Zasady ergonomii w gabinecie lekarskim

Pozycja ciała podczas pracy 

Pozycje ciała można podzielić na  wymuszone i  niewymuszone. Kryterium dla tego podziału stanowi możliwość zmiany pozycji zgodnie z  subiektywnymi odczuciami i  upodobaniami pracownika.

Skutki pracy w  wymuszonej pozycji ciała to  zazwyczaj szybko następujące zmęczenie fizyczne, zmniejszenie wydajności pracy, obniżenie tempa i  jakości pracy. Niekorzystnym skutkiem pracy w  wymuszonej pozycji ciała jest możliwość przyzwyczajenia się do  takiej pozycji, co  może doprowadzić do  trwałych zmian, np. garbienia się, nierównomiernego rozwoju niektórych grup mięśniowych, skrzywienia kręgosłupa.

Przyczyn wymuszania pozycji jest wiele i  często zależą one w  równej mierze od  warunków stanowiska pracy (brak wystarczającej przestrzeni, niepoprawne rozmieszczenie elementów stanowiska), jak i  od  umiejętności oraz dobrych chęci pracownika, pracy w  pozycji z  pochylonym tułowiem. Powodem tego może być zbyt niska wysokość powierzchni stołu roboczego. Do  prac wykonywanych w  warunkach wymagających wymuszonej pozycji ciała zalicza się np. pracę chirurga, lekarza pracującego przy USG czy przy łóżku zabiegowym.

Jednak stwierdzenie długotrwałego braku możliwości zmiany pozycji ciała na  tych stanowiskach wymaga indywidualnego podejścia. Warto jednak zaznaczyć, że  jeśli:

- czas wykonywania pracy w  jednej pozycji (siedzącej lub stojącej) bez możliwości zmiany przekracza 50% zmiany roboczej;

- na  stanowiskach pracy stojącej nie ma  możliwości okresowej zmiany pozycji na  siedzącą;

- siedziska do  stałej pracy siedzącej nie mają oparcia, [...]

Ten materiał dostępny jest dla Subskrybentów.

Wybierz pakiet subskrypcji dla siebie i ciesz się dostępem do bazy merytorycznej wiedzy!

Wybierz subskrypcję

Masz aktywną Subskrypcję?

Zaloguj się

Nie masz jeszcze konta w serwisie? Dołącz do nas